Мы не закрываем вакансии.
Мы усиливаем бизнес людьми.
Подбор специалистов и руководителей для компаний, которым важен результат.
Правильный человек в правильной позиции меняет больше, чем кажется.
Гранд Кадр — агентство подбора для бизнеса, которому важен результат, а не количество резюме в воронке.
Основатель агентства
Директор агентства — HR-руководитель с опытом на управленческих позициях. Экспертиза: массовый и точечный подбор, построение HR-процессов с нуля, управление большими распределёнными командами, аутсорсинговая модель для промышленных предприятий, подбор вахтовиков в северные регионы, включая Норильский регион.
Не воронка. Точечный поиск.
Кого мы подбираем
Поиск и оценка первых лиц: соответствие бизнес-стратегии, а не только резюме.
Управленцы среднего звена, которые удерживают дисциплину и результат смены.
Кандидаты, которых можно проверить на реальных показателях, а не самопрезентации.
Финансовая экспертиза, которой можно доверить цифры компании.
Технические руководители, способные говорить с бизнесом на одном языке.
Люди, которые держат цепочку поставок без сбоев.
Массовый подбор для вахты, склада, промышленных объектов и Севера.
От массового найма до управленцев
Не совпадение, а система
Мы не забрасываем воронку кандидатами — мы находим одного подходящего.
Директор агентства лично управлял командами до 1500 человек — понимает цену ошибки в найме.
Команда обучена интервью по STAR-методике — даже для рабочих специальностей — и отбору по «красным флагам».
Вахта, Север, распределённые команды, промышленные предприятия — знаем реальные риски.
Результаты, а не отчёты
Есть задача по найму? Обсудим её.
Расскажите, кого нужно найти — вернёмся с планом поиска и сроками в течение рабочего дня.